El Principio Persona

Reclutamiento exitoso con Personas Candidatas

(Edición alemana) 

La escasez de cualificaciones, la digitalización y los constantes cambios en las necesidades y requisitos de los solicitantes de empleo: El éxito de la contratación se centra sistemáticamente en la persona que busca trabajo. El principio de persona lo hace posible. Los representantes de grupos objetivo prototípicos crean una mejor comprensión de los solicitantes y ayudan con un marketing dirigido y anuncios de trabajo formulados al grano. Las personas candidatas hacen posible la contratación centrada en el cliente y, por tanto, facilitan el proceso de contratación. En esta guía práctica, con ejemplos y listas de comprobación de aplicación inmediata, se revela qué significa la orientación al cliente en la contratación, de dónde procede el término, qué son los candidatos, por qué deben basarse en datos y cómo puedes crearlos tú mismo.

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